HR-директор

Подать заявку на обучение
Отзывы о программе

30.01.2019 HR-директор

Период обучения: модули с 5 февраля  по 7 июня

Форма обучения: модульная, очная

От умения управлять человеческими ресурсами зависит работа всей компании. Знание технологий и современных методик HR-менеджмента позволит вам отлично справляться с данной задачей. В программе структурно разложены все ключевые моменты деятельности менеджеров по работе с персоналом. Вы узнаете, как правильно мотивировать персонал, и какие подходы для этого выбирать.

Целевая аудитория:

  • Руководители органов местного самоуправления
  • Руководители государственных и муниципальных организаций, бюджетных и казенных учреждений
  • Руководители и специалисты кадровой службы

Содержание программы обучения:

Модуль 1. Документационное обеспечение работы с персоналом – 5.02-15.02

Модуль 2. Деятельность по обеспечению персоналом организацию – По запросу

Модуль 3. Оценка и аттестация персонала – 19.02-1.03

Модуль 4. Построение системы развития персонала в организации – 5.03-19.03

Модуль 5. Организация и оплата труда – 22.03-5.04

Модуль 6. Организация корпоративной социальной политики – 9.04-19.04

Модуль 7. Операционное управление персоналом и подразделением в организации – 14.05-24.05

Модуль 8. Стратегическое управление персоналом – 28.05-7.06

Программа построена на основе профессиональных стандартов специалиста по управлению персоналом.

Вы научитесь:

  • разбираться в кадровом документообороте
  • обучать и развивать персонал компании
  • привлекать и подбирать персонал под потребности компании
  • анализировать рынок труда и тенденции его развития
  • создавать и развивать кадровый резерв
  • производить эффективный подбор, оценку и аттестацию персонала
  • формировать и развивать корпоративную культуру компании
  • разрабатывать системы вознаграждения на основе KPI
  • производить кадровое планирование и бюджетирование
  • разрабатывать и реализовывать стратегию управления персоналом в компании
Преподавательский состав: действующие специалисты и эксперты в области управления персоналом.

По окончании: удостоверение о повышении квалификации

Документы для поступления:

  • заявление
  • договор на обучение
  • 2 фотографии (3x4 см)
  • копия паспорта
  • оригинал и копия диплома о высшем образовании с вкладышем
  • документ о нострификации диплома о высшем образовании (если диплом получен в другом государстве)
  • копия свидетельства о заключении брака (в случае изменения фамилии в документах)

*Заявка на обучение подается отдельно на каждый из интересующих модулей.

Продолжительность обучения:

1 модуль - 16 часов

Узнать больше:

По номерам: +7 (4722) 30-11-80, 30-11-78
по почте: vshu@bsu.edu.ru
г. Белгород, ул.Победы, 85, корп.14, 2 этаж , каб. 208

Стоимость. Скидки. Условия оплаты:

1 модуль - 5000 рублей



Подать заявку

Внимание! Если дата проведения еще не установлена, Вы можете подать заявку без указания даты, и мы обязательно известим Вас о начале занятий, которые начнутся по мере набора групп

 
ФИО*
Выберите дату проведения
E-mail*
Телефон
Название компании
Должность
Даю согласие на обработку моих персональных данных*
Защита от автоматического заполнения CAPTCHA
Введите слово с картинки*:


Оставить отзыв

Войти, чтобы оставить отзыв.


Нашли ошибку? Выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.
Сообщение об ошибке автоматически отправится в редакцию.