"Спиритический сеанс" для кадровиков

Участники встречи познакомились с одной из технологией активного развития soft skills (мягких компетенций) и инструментов командообразования. Квест, по содержанию, захватывающая психологическая игра, в которую играет группа игроков. Все  игроки находятся в одной ситуации, но каждый имеет уникальную роль и  цель, которую в процессе игры необходимо достичь. Действия игроков заранее не предопределены, цели и мотивы других не известны, и нет представления об их ресурсе. 

У участников встречи была уникальная возможность не только примерить на себя новый образ, но и получить удовольствие от неожиданных поворотов сюжета. 

В игре были и столкновения интересов, и непредсказуемые повороты сюжета и меняющиеся взаимоотношения с игроками, и необходимость принимать решения в условиях дефицита информации, просчитывать ходы и действовать в условиях конкуренции целей. 

Замечательная атмосфера, увлекательный сюжет, интересные и   находчивые участники. В целом, отличный, увлекательный и живой тренинг, который позволяет еще и тренировать личные коммуникативные навыки и нарабатывать свой личный банк успешных поведенческих находок.